招标代理公司（立即查看） 受业主单位（立即查看） 委托，于2023-06-19在采购与招标网发布 安徽省民委（省宗教局）直属事业单位2023年度公开招聘工作人员专业测试实施方案。现邀请全国供应商参与投标，有意向的单位请及时联系项目联系人参与投标。 根据《关于印（略）事业单位公开招聘人员暂行办法的通知》（皖人社发〔（略）〕（略）号）和《关于印发（略）年（略）直事业单位公开招聘工作人员实施方案的通知》，结合本单位工作实际，现制定专业测试实施方案如下。一、专业测试（一）专业测试方式专业测试采取结构化面试的方式进行。面试时间每人（略）钟，满（略）按（略）计算，主要考查应聘人员的综合素质。面试顺序于面试当日（略）抽签确定，面试成绩当场评定并公布。（二）专业测试的时间和地点专业测试时间：（略）年7月1日（星期六）上午8:（略），当天结束。专业测试地址：（略）知书、笔试准考证和本人有效居民（略）（均为原件），于当日上午7:（略）前到专业测试地点报到。未按时报到的人员，视为自动放弃考试资格。（三）考官构成根据结构化面试需要，设立专业测试考官组，考官组由7名考官组成，其中外聘考官数量须占考官组人数的一半以上。（四）其他事项实际参加专业测试人员等于或小于岗位招聘计划数的，则将当日参加本场专业测试考生的平均（略）数，确定为该岗位专业测试的最低（略）数线，对专业测试成绩未达到最低（略）数线的考生，不予进入体检和考察。二、成绩合成报考人员考试最终成绩依统考笔试成绩与专业测试成绩合成（略）站上公布。报考人员考试最终成绩按笔试成绩占（略）%、专业测试成绩占（略）%合成确定。成绩合成时，笔试成绩、专业测试成绩和考试最终成绩均折算成百（略）制，计算时（略）别保留到小数点后两位，小数点后第三位四舍五入。计算公式：〔（《职业能力倾向测验》成绩+《综合应用能力》成绩）÷2÷1.5〕×0.5+专业测试成绩×0.5。根据招聘计划数和应聘人员考试最终成绩，从高（略）到低（略），按1:1比例等额确定体检、考察对象（如最终成绩相同，依次以专业测试成绩、《职业能力倾向测验》成绩、《综合应用能力》成绩得（略）高者优先。若考生各科目成绩均相同，则采取加试的方法，加试方案另行公布）。考试最终成绩于专业测试结束后（略）个工作日内（略）民委（略）站公布。三、体检考察体检和考察（略）民委（略））负责统一组织实施。体检工作按照人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国（略）《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》人社部发〔（略）〕（略）委组织部、（略）人力资源社会保障厅、（略）卫生厅《关于进一步（略）事业单位公开招聘人员体检工作的通知》（皖人社秘〔（略）〕（略）号）等有关规定执行。考察工作根据拟聘岗位要求，采取多种形式，全面了解掌握考察对象在政治思想、（略）德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配等方面的情况以及学习工作和报考期间的表现，核实考察对象是否符合规定的报考资格条件，提供的报考信息和相关材料是否真实、准确，是否具有报考回避的情形等方面的情况。根据《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的实施意见》（皖办发〔（略）〕（略）号）等文件精神，考察结束时考察对象仍属于失信被执行人的，考察环节不予合格。体检、考察出现缺额的，按照规定程序和时限，在同岗位报考人员中，按考试最终成绩从高（略）到低（略）依次等额递补，递补各不超过两次。拟聘用人员名单公示结束后，不再递补。四、公示、签约聘用对体检、考察均合格的拟聘用人员，（略）民委党组会议研究同意后，（略）民委（略）站上公示7天。经公示无异议或公示结果不影响聘用的，按规定将有关材（略）人力资源社会保障厅（略）聘用报批手续。对违反公开招聘规定或未能在（略）年（略）月（略）日前提供招聘岗位所要求的相应层次的学历、学位等证书的报考人员，取消其聘用资格。对未在规定时间内报到上班的人员，取消其聘用资格。根据《事业单位人事管理条例》（国务院令第（略）号）规定，受聘人员须与招聘单位签订事业单位聘用合同，确立人事关系。聘用人员待遇按有关规定执行。事业单位新进人员按规定实行试用期制度，试用期包括在聘用合同期限内。五、组织与监督专业测试及有关（略）人力资源和社会保障厅的监督、指导下，（略）民委（略））按照人事考试规则和有关保密、回避等规定组织实施。招聘工作严格执行民主、公开、竞争、择优原则。（略）纪委（略）委统战部纪检监察组、（略）民委（略））机关党委（机关纪委）全程参与监督，并接受社会和有关部门的监督。政策咨询电话：（略）-（略），（略）民委（略））人事处监督举报电话：（略）-（略）纪委（略）委统战部纪检监察组（略）-（略）民委（略））机关纪委上述政策咨询和监督举报电话于正常办公时间使用。（略）民族事务委员会（（略））（略）年6月（略）日（略）民委（略））直属事业单位公开招聘人员入围专业测试资格复审人员名单招聘岗位岗位数准考证号码笔试成绩名次（略）.（略）.（略）;